La formación interna es un eje fundamental de la cultura empresarial de Arce Clima. Cada año desarrollamos un plan de formación enfocado en la especialización y en las necesidades que detecta el Departamento de Personas y Equipos, y actuamos en función a ese análisis. Estos planes reflejan nuestra permanente apuesta por el crecimiento, por las oportunidades y por aumentar la motivación y confianza de cada una de las personas que forman parte nuestro equipo. Estos son algunos de sus beneficios: 

• Contribuyen a transmitir a nuestra plantilla las claves de organización, la estructura, la metodología, los procesos y objetivos de cada área. 

• Elevan las capacidades y el talento de nuestro capital humano. La formación aumenta las fortalezas competitivas de cada persona del equipo a nivel individual y, por lo tanto, también de la empresa como colectivo.

• Permiten, tanto a las personas que trabajan en la empresa como a la propia compañía, adaptarse a los cambios del mercado y a las nuevas tecnologías. Estos aspectos, en un sector como el de Arce Clima, son esenciales para ser competitivos. 

• Aumentan la motivación, la satisfacción, la seguridad, la confianza, la eficiencia y las oportunidades de nuestro personal.

En definitiva, la formación interna es esencial tanto para el desarrollo profesional y personal del equipo, como para la evolución de la empresa. Estas son algunas de las sesiones que hemos hecho con nuestro equipo en los últimos meses: 

Charla regulación y control

Equipos de medición

Plataformas de elevación

Trabajos en altura 

Curso carretillas elevadoras